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2024-2025济宁社保最新缴费标准(缴费基数+缴费比例),看看你退休每月可以领多少?

时间:2025-07-06 16:07

济宁社保缴费基数标准 2025年济宁社保是多少钱一个月?影响社保缴费金额的因素众多,其中缴费基数、缴费比例,以及当地的具体法规起着确定性作用。随新社通小编了解一下。

社保基数的确定,依据职工上一年1月到12月期间,所有工资性收入所得的月平均金额,此金额用于计算社会保险费缴纳的工资基数。 那么2024-2025年济宁社保缴费标准(缴费基数+缴费比例),下面随新社通app小编一起来了解具体内容。

一、据新社通app-查阅了解到,职工上一年度1月至12月的全部工资性收入所得的月平均额,会被用来确定社保基数,而该基数用于计算社会保险费缴纳的工资基数。

目前该济宁社保的缴费基数为:4416.00,个人费用约为:353.28元,企业费用约为:706.56元。

二、一文读懂!社保缴纳基数依据啥标准?

社保缴纳基数是根据职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。具体计算方法分为以下几种情况:

1、若职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

2、若职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%,则以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

3、一般情况下,社保缴纳基数是本人上年度工资收入总额的月平均数。职工的上年度工资收入总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。

4、若职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%,则以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

需要注意的是,社保缴纳基数有上限和下限,具体数额根据各地区实际情况而定。确定社保缴纳基数后,根据社保缴纳比例,可以计算出企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额,计算公式为:缴费基数乘以费率。

三、交完社保,每月可领取的养老金数额是多少?退休后能拿多少退休金?

社保交满15年后一个月领约1000-2000元

?按最低标准缴纳社保15年后,退休金通常在1000元至2000元之间,具体金额受地区平均工资、缴费基数和退休年龄影响。

养老金构成与计算方式:

?个人账户养老金?计算公式

个人账户养老金=个人账户累计储存额计发月数个人账户养老金除以计发月数

按最低基数缴费15年,个人账户余额约4-5万元,60岁退休(计发月数139)可领288-359元/月;50岁退休(计发月数195)则降至205-256元/月。

?基础养老金?计算公式

基础养老金=(当地上年度社平工资+本人平均缴费基数)除以2×缴费年限×1%

按60%最低基数缴纳15年?,基础养老金约为社平工资的12%(例如:2024年上海社平工资12183元,基础养老金为1461.96元;全国平均约6401元,基础养老金为768.12元)。

实际案例对比

全国平均:

社平工资5000元时,60岁退休约1271元/月;若社平工资6401元,则可达1440元/月。

一线城市(如上海):

按2024年最低基数缴费15年,55岁退休每月约2102元。

经济欠发达地区:

社平工资较低时,可能不足1000元。

四、个人是如何缴纳五险一金的?

?五险一金?怎么交?五险一金缴纳需区分单位和个人身份,单位职工由用人单位统一办理,灵活就业人员可自行缴纳部分险种。?具体流程和比例如下~~

(一)、个人缴纳方式(灵活就业适用)

仅能缴纳养老保险和医疗保险?,部分地区支持公积金自愿缴存:

1、线上办理:通过当地社保局或公积金官网完成,需绑定银行卡或第三方支付。

2、银行代扣:签订代扣协议后自动划款,适合不熟悉线上操作的人群。

3、现场办理:携带身份证至社保/公积金窗口,由工作人员教完成。

?(二)、单位缴纳流程(以北京为例)?

社会保险登记:单位需在用工30日内办理社保登记,通过北京市企业服务e窗通平台在线填报员工信息,同步完成“五险一金”开户。需提交营业执照、法人身份证等材料。

住房公积金缴存:首次为员工缴存时,通过同一平台添加职工信息并选择缴存方式(委托银行收款、转账支票等)。委托收款可实现自动扣缴,无需现场办理。

?缴费比例(全国通用)?

1、工伤保险:单位0.2%-1.9%(行业差异),个人不缴

2、生育保险:单位0.5%-0.7%,个人不缴

3、养老保险:单位16%,个人8%

4、医疗保险:单位8%-9.5%,个人2%

5、住房公积金:单位与个人各5%-12%(比例一致)。

6、失业保险:单位0.5%-2%,个人0.3%-1%

(三)、注意事项

缴费基数:通常为职工月平均工资,但设有上下限(例如2025年天津养老保险基数范围为5013-25065元)。

要点:单位主导五险一金缴纳,个人可通过多渠道补缴养老和医疗;缴费比例和基数需结合当地与工资水平确定。

停缴处理:员工离职后,单位需及时办理社保和公积金停缴手续。

跨地区差异:具体比例和流程可能因城市调整,需以当地社保局或住房公积金管理中心为准。

五、社保卡看病怎么报销及其报销程序是怎样的

社保卡去医院看病怎么报销?一文带你了解

社保卡是怎么报销的

在定点医院就医的时出示社保卡证明参保身份和挂号,个人不需要先支付再报销,直接便可由社保和医院结算该社保报销的部分,只有在结帐的时候,自付的部分由自己用社保卡余额或者现金支付。

社保卡住院保险

报销范围:参保人员在个人选择的医疗保险定点医院或专科医院,中医医院和A类医院发生的住院费用。

住院起付线:一个自然年度内首次住院起付标准为1300元,以后每次650元。

报销比例:一级医院90%,二级医院87%,三级医院85%,住院累计报销30万元。

经办流程:就医时请使用报销手册,如单位足额交费,个人只需交纳部分住院预付金,即可办理住院手续,发生的医疗费用要符合医疗保险的范围,出院时医院与个人结算清自费部分金额,统筹基金报销金额由医院与区医保中心结算。

社保卡报销流程如下:

参保人在就医时,需携带社保卡。看完病后,医生会开具一张药方或治疗费用清单用于缴费。

参保人拿挂号单去就诊科室看病,医生给参保卡去挂号处挂号。

参保人需将药方或费用清单拿到医院结算窗口进行计价。计价后,直接刷社保卡支付属于医疗保险基金支付范围的医疗费用。

如果药方或治疗费用中包含不属于医疗保险基金支付范围的药品或项目,参保人需要自付现金。

报销比例和限额是多少

一般来说,医保部门会根据医院等级、治疗项目等因素设定不同的报销比例。以某地区为例:

-门诊报销:在职职工报销比例约为70%-80%,退休人员更高;起付线一般为几百元,封顶线几千元至万元不等。

-住院报销:在职职工报销比例约为85%-95%,退休人员更高;起付线一般为几百元至几千元不等,封顶线可达数十万元。

注意:报销比例和限额并非一成不变,建议定期关注当地医保动态。

以上就是社保相关知识,内容及数据仅供参考,欢迎关注、下载新社通app!

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